结合公司实际运营情况：除了章程和决议，公司实际运营中该成员所承担的职责、发挥的作用也是关键 。团队核心成员一般在公司业务发展、技术研发、市场拓展等关键领域承担重要职责 。例如，在一家互联网科技企业中，某留学人员负责带领技术团队攻克产品核心技术难题，其工作成果直接影响产品上线进度与市场竞争力，从实际工作贡献角度，可认定为团队核心成员 。又如，在市场拓展方面，若某成员凭借自身海外资源与市场洞察力，成功开拓多个重要海外市场，为公司带来显著业务增长，也符合团队核心成员的认定标准 。在实际审核中，可能会要求提供工作成果报告、项目参与记录、业绩数据等材料，用以证明在公司实际运营中的关键作用 。并且，团队核心成员一般累计不超过 3 人，以确保认定的精准性与稀缺性 。
2025.3.14：审批通过，即将进入公示环节。
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??产生重复个税的情况
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居转户方面，无中级职称路径要求近 4 年累计 36 个月社保基数达到上海社平工资的 2 倍；中级职称路径要求近 4 年累计 36 个月社保基数达到上海社平工资的 1.3 倍（2025 年标准为 14815 元 / 月） 。社保基数不达标，会影响居转户申请 。例如，小赵通过居转户方式申请落户，走中级职称路径，但其社保基数长期低于 14815 元 / 月，在审核社保缴纳情况时，将因社保基数低而影响落户进程 。
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市人社对区/市人才初审通过的材料进行复审，审核范围与初审基本一致，但是会严格很多。
其他常见学历背景留学生：若在国（境）外高校学习获得学士学位和硕士学位，或在国内 “双一流” 建设高校获得全日制本科、学士及以上学历学位（中央直属及中科院各研究生培养单位参照 “双一流” 建设高校执行），并在国（境）外高校学习获得硕士学位，又或是在国内非 “双一流” 建设高校获得全日制本科、学士及以上学历学位，并在国（境）外世界排名前 500 名高校学习获得硕士学位等情况，最近连续 6 个月在同一单位社会保险缴费基数不低于上一年度本市城镇单位就业人员平均工资 。以 2025 年 7 月 1 日至 2026 年 6 月 30 日期间为例，1 倍社保基数为 11396 元 / 月 ，这意味着这些留学生在申请落户前，需保证连续 6 个月在同一单位的社保缴纳基数每月不低于 11396 元 / 月 ，且个人所得税缴纳情况与社会保险缴费基数合理对应 。例如，国内非 “双一流” 高校本科毕业，前往美国一所世界排名前 500 名高校攻读硕士学位的留学生，回国在上海工作时，需满足这一社保基数及社税匹配要求 。
双语版税单查看是否有外地重税，横版税单看你在上海是否社税一致。
对于各类企业（非企业法人分支机构其上级法人注册资金应不低于 100 万元人民币），注册资金需在 100 万元人民币及以上 。若为外资企业，以注册当天的汇率换算成人民币满足 100 万元即可 。例如，一家于 2024 年注册的外资企业，注册时的外币金额按当日汇率换算后达到 100 万元人民币，便符合注册资金要求 。此外，自 2024 年 7 月 1 日起正式实施的新公司法明确，全体股东认缴的出资额需由股东按照公司章程的规定自公司成立之日起 5 年内缴足 。这意味着，企业在满足注册资金数额要求的同时，还需按规定完成实缴 。若临近规定时间仍无法实缴资金，企业可能面临注销或减资等情况，这也会影响其为员工申请落户的资质 。
2025.2.20：窗口受理通过，进入初审等待阶段。
区人才提出的问题全部解决之后，并重新提交最新的、正式的、符合要求的网申材料，点击提交后，状态会变成“等待预受理”。
张江科学城：骨干人才持有居住证满5年，持证期间缴纳社保及个税满5年，且后4年累计36个月社保基数达到2倍社平工资（有中级职称可降至1.3倍），可缩短至5年落户。
在上海居转户办理过程中，若居转户系统里登记的简历和居住证积分系统里登记的简历不一致，需谨慎对待，因为这可能影响落户审核的准确性与效率，以下为详细处理方式：
买不起房，落户上海还有意义吗？很多沪漂朋友经常有这样的疑问。当住房价格已经脱离普通工薪族的支付能力时，户籍所绑定的福利到底值不值得我们投入时间和金钱？
人工智能：包括机器学习、计算机视觉、自然语言处理等前沿技术方向 。依图科技、商汤科技等企业在人工智能技术研发与应用方面成果显著，广泛应用于安防、金融、医疗等多领域，提升各行业智能化水平 。
从社保缴纳角度来看，国家早有明确规定，参保人员流动就业时，若在两地以上同时存续基本养老保险关系，或重复缴纳基本养老保险费，应遵循 “先转后清” 原则，由转入地社会保险经办机构依规清理 。在上海落户申请流程里，一旦发现存在异地重复缴纳社保的情况，相关部门会极为审慎地对待 。例如，小张在申请上海落户期间，被查出在上海缴纳社保的同时，其户籍地也在为其缴纳社保，这种重复缴纳行为与上海落户政策所强调的社保缴纳唯一性相悖，严重影响审核结果 。按规定，社会保险经办机构会与小张协商，确定保留其中一个基本养老保险关系和个人账户，同期其他关系予以清理，个人账户储存额退还本人，相应的个人缴费年限不重复计算 。而对于落户申请而言，这种情况很可能导致其申请被驳回，即便后续按要求完成清理，也需向审核部门详细解释重复缴纳的原因，并提供充分的证明材料，以证实并非存在违规操作或骗取社保待遇的意图 。
5. HR协作：与单位保持沟通，确保申报材料无误（如聘书、岗位匹配证明）。
如果社保是按照最低缴纳，是达不到申请居转户的申请标准了，除非现在提高社保基数，往后推迟居转户申请的时间。
想让配偶和孩子一起落户，配偶的《无业证明》（户籍地开）、《婚姻登记档案证明》（民政局开）要提前 1 年准备！
2025.2.10：档案顺利签收。
4、临港工作+5年居住证+5年社保个税+近4年满足36个月及申报当月社保达到1倍社保（白名单企业）
